EMPRESA: ORGANIZAÇÃO COM RESPONSABILIDADE SOCIAL

1 - Empresa e sociedade



Refletindo sobre o papel da empresa na sociedade

• Onde se situa a empresa onde você trabalha?


• Qual a importância da empresa para a localidade onde ela está situada? Ela modificou de alguma forma a vida econômica e social da região? Porque?


• Qual o valor social de "uso dos produtos" por ela "fabricados"?


• Qual a dimensão de alcance da produção, distribuição e "comercialização" desses produtos?


• Como a empresa é reconhecida pela população local?


• Que significação tem para os trabalhadores ser funcionário dessa empresa?

A empresa em questão, é uma empresa pública,

PROCESSO DE RACIONALIZAÇÃO E OTIMIZAÇÃO

. Com base na experiência profissional, que aspectos o grupo percebe como influenciadores nas formas das empresas inovarem ou não na organização do trabalho? Que depoimentos pessoais poderiam ilustrar as constatações do grupo?

_ Como influenciadores são:

* Enxugamento Funcional (redução dos níveis hierárquicos).

* Inovações tecnológicas.

Isso implica em: - Otimização do fluxo de informação.

- Na utilização dos recursos da manufatura.

- Aumentando os ganhos da produtividade e incrementando a

competividade pela qualidade. (Gilson).

. Uma mudança de paradigma ocorreu com os trabalhadores quanto a sua qualificação profissional. Ficou mais diversificada para atender as exigências de competência envolvendo um conhecimento global para poder atuar em diferentes atividades.

. Outro de carater mais ambiental foi a utilização dos recursos disponíveis de forma mais racional.

Processos

De prioridade: (Química, petróleo, cimento, eletricidade, etc)

Discretos: (Mecânica, acondicionamento, artefatos plásticos, montagem, eletrônica, etc.)

Ambientes Laboriais

Aplicação da Matriz de Leopold para avaliação de impactos em locais especiais.



Caso 1: Oficinas e laboratórios.

Graficamente uma matriz relaciona colunas na vertical e linhas na horizontal e o resultado final é uma tabela em que se pode visualizar rapidamente os resultados e compará-los. Normalmente se atribuem valores, pesos e critérios de valoração para se chegar a resultados numéricos passíveis de comparação entre si.

No caso em estudo, adotaremos uma matriz 6X6 onde na coluna estão fatores como:

1 - iluminação,

2 - ruído,

3 - temperatura,

4 - relacionamento,

5 - comunicação e,

6 - segurança.

1, 2 e 3, estão relacionados ao conforto; e 4, 5 e 6, a produção.



Notas: Recomendações (DO) - Dificuldade Operacional

1 - Análise de riscos.

2 - Análise de decisões.

3 - Análise hierárquica.

4 - Lógica difusa.

5 - Árvore de falhas.

6 - Árvore de eventos.



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